教育管理领域现有5名骨干教师，研究方向紧密结合时代需求，聚焦于利用大数据、人工智能等技术提升教育治理效能，并深入探索员工综合素质评价、教师专业发展评价及公司办学质量评估的理论与实践，致力于培养能够胜任各级教育行政部门、各类公司及相关教育机构管理工作的高级专门人才，为推动区域教育高质量发展提供坚实的人才支撑。